GETAFE/Empleo (26/01/2021) – El Ayuntamiento de Getafe a través de la Agencia Local de Empleo y Formación, ALEF, impartirá en este año, 7 nuevos cursos de Garantía Juvenil, de los que se podrán beneficiar 105 alumnos. Esta iniciativa se enmarca dentro de la Estrategia Local por el Empleo de Getafe 2020-2023. Podrán optar a la misma jóvenes menores de 30 años sin cualificación, que podrán obtener así el certificado de profesionalidad. Han de estar inscritos en el Servicio Público de Empleo (SEPE), que se encargará de la selección, y la formación se ofrecerá en los centros municipales de formación de la ALEF.
La concejala de Formación, Ángeles García, ha explicado que “el Gobierno municipal está trabajando para facilitar a los vecinos y vecinas el acceso al trabajo, especialmente a quienes tienen mayor dificultad para encontrar empleo en estos momentos por la crisis sanitaria de la COVID-19, y a pesar de que la Comunidad de Madrid no nos ha concedido todos los cursos que pedimos, seguimos trabajando cada vez con mayor empeño por el empleo de calidad”. Estos cursos son posibles gracias al Fondo Social Europeo.
Cada curso contará con 15 alumnos. Podrán formarse en ‘Organización y gestión de almacenes’; ‘Atención sociosanitaria a personas dependientes sociales’; ‘Desarrollo de videojuegos y realidad virtual con Unity 3D’; ‘Desarrollo web para comercio electrónico’; ‘CMS y e-commerce’; ‘Marketing y comunicación en la red’ y ‘Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales’.
De éstos se podrán beneficiar 180 vecinos y vecinas. Se trata de los cursos de ‘Organización y gestión de almacenes’; ‘Atención sociosanitaria a personas dependientes sociales’; ‘Gestión de llamadas de teleasistencia’; ‘Mecanizado por arranque de viruta’; ‘Pavimentos y albañilería de urbanización’; ‘Montaje y mantenimiento de instalaciones de climatizaciones y de ventilación- extracción’; ‘Instalaciones y mantenimiento de jardines y zonas verdes’; ‘Chino básico en actividades de venta y turismo’; ‘Inglés: gestión comercial’; ‘Programa de dispositivos móviles’; ‘Gestión de seguridad informática en la empresa’ y ‘Docencia de la formación profesional para el empleo’.
El Ayuntamiento de Getafe ha contratado en los últimos meses a 258 vecinos y vecinas desempleados, dentro de la Estrategia por el Empleo del Gobierno Municipal, que está totalmente enfocada a superar el grave impacto económico por la COVID 19. Por una parte, 120 vecinos y vecinas que se encontraban en situación de desempleo, han participado dentro de un programa de Formación en alternancia para prevenir el riesgo de desempleo de larga duración como consecuencia de la COVID-19. Estos vecinos se han incorporado a diferentes delegaciones municipales.
Por otra parte, 138 personas desempleadas que participaron en el programa de Formación en Alternancia con Empleo 2020-2021, han sido contratadas por el Ayuntamiento de Getafe, tras su aprendizaje profesional teórico-práctico. Durante un período de 6 o 9 meses, desarrollan actividades laborales municipales de carácter extraordinario y simultáneamente, reciben formación dentro del período de contrato. Dichos participantes cobran durante el programa el mismo salario que los trabajadores municipales de su misma categoría y funciones.
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