También intentarán impugnar el ERE que afecta a una cuarta parte de los trabajadores que tiene la multinacional en España y que ascienden a 4.200. Se da la circunstancia además, que justo acaban de firmar el nuevo convenio colectivo con los trabajadores. Los representante sindicales creen que no hay fundamentos para tomar esta decisión ya que «somos una de las plantas más grandes del país, con mayor productividad y la más moderna».
28 enero.- Concentración de trabajadores entre las 13 y las 16 horas en el Hotel Princesa donde se negocia el ERE de la empresa.
31 de enero.- Comienzo de huelga indefinida en todos los centros de COCA-COLA de la zona centro.
2 de febrero.- Marcha de trabajadores desde Fuenlabrada (sede de la fábrica que se cierra) hasta la puerta del Sol.
4 de febrero.- Comienzo de las movilizaciones (paros parciales) en los centros de toda España.